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        無(wú)錫“雙進(jìn)”活動(dòng):讓職工大思政課既有“深度”又有“溫度”

        文章來(lái)源:江南晚報(bào)
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        發(fā)布時(shí)間:2024-11-25 20:05:44
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          2024年9月4日,無(wú)錫勞模工匠組團(tuán)進(jìn)高校開(kāi)講“開(kāi)學(xué)第一課”。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          今年以來(lái),無(wú)錫市總工會(huì)以“思政教師進(jìn)企業(yè)、勞模工匠進(jìn)校園”(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雙進(jìn)”活動(dòng))為契機(jī),抓住職工和學(xué)生兩類(lèi)重點(diǎn)群體。通過(guò)創(chuàng)新活動(dòng)方式、豐富宣講內(nèi)容,推動(dòng)全市思想政治工作走深走實(shí),已覆蓋職工與學(xué)生近50萬(wàn)人次。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          職工心聲直擊,宣講更有“溫度”70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

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          “怎樣才能吸引更多優(yōu)秀年輕人加入技術(shù)創(chuàng)新的隊(duì)伍?”“我的職業(yè)技能能不能成為‘未來(lái)飯碗’?”……這些問(wèn)題正是無(wú)錫市總工會(huì)在走訪職工時(shí)聽(tīng)到的“心里話(huà)”。通過(guò)收集職工的小困惑,市總工會(huì)不僅了解了職工對(duì)職業(yè)發(fā)展的強(qiáng)烈興趣,更捕捉到了他們對(duì)技能提升和科技創(chuàng)新的渴望。所以,宣講的內(nèi)容,當(dāng)然不能只是“紙上談兵”。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          無(wú)錫市總工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“我們的思政教育,既讓職工了解時(shí)代發(fā)展的脈動(dòng),又為他們提供解決實(shí)際問(wèn)題的有力工具。”無(wú)錫市總工會(huì)邀請(qǐng)行業(yè)大咖和勞模工匠,圍繞科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級(jí)、職工技能提升等內(nèi)容開(kāi)展宣講,幫助職工們拓寬思路,提升自我。通過(guò)這種方式,無(wú)錫工會(huì)切實(shí)解決了“想聽(tīng)的”和“要講的”之間的差距,確保了宣講內(nèi)容更加貼近職工的需求。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          除了在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)方面的宣講外,無(wú)錫市總工會(huì)還注重向新興行業(yè)延伸。特別是在數(shù)字化、智能化的背景下,工會(huì)通過(guò)開(kāi)展“新質(zhì)生產(chǎn)力”專(zhuān)題的宣講,鼓勵(lì)職工積極參與到高科技行業(yè)和創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)的建設(shè)中。通過(guò)這些課程,職工不僅能更好地了解新時(shí)代的產(chǎn)業(yè)趨勢(shì),還能激發(fā)自己在工作中的創(chuàng)新熱情,成為推動(dòng)技術(shù)革新和社會(huì)進(jìn)步的重要力量。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          協(xié)同作戰(zhàn),宣講活動(dòng)更有“火力”70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

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          今年,無(wú)錫市總工會(huì)用“聯(lián)”字做了文章,發(fā)力協(xié)同合作,讓“雙進(jìn)”活動(dòng)成為全市的亮麗風(fēng)景線。與教育、宣傳等系統(tǒng)的聯(lián)動(dòng),讓宣講活動(dòng)更有“火力”。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          在教育系統(tǒng)方面,市總工會(huì)與市教育局簽署了“雙進(jìn)”活動(dòng)戰(zhàn)略合作協(xié)議,與無(wú)錫的9所高等院校建立了緊密合作關(guān)系。將推動(dòng)宣講活動(dòng)深入到青少年群體中,力求讓思政教育不僅停留在課本上,更能在現(xiàn)實(shí)中“活”起來(lái)。通過(guò)選聘思政教師加入宣講團(tuán),在院校中設(shè)立“勞模工匠大講堂”,并聘任勞模工匠為校外輔導(dǎo)員,提供職業(yè)指導(dǎo)與思想教育。這種合作不僅強(qiáng)化了工會(huì)與教育系統(tǒng)的資源互通,也使得“勞模工匠進(jìn)校園”成為全市高校的常態(tài)化活動(dòng)。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          同時(shí),無(wú)錫市總工會(huì)與市委宣傳部攜手,聯(lián)合舉辦了慶祝中華人民共和國(guó)成立75周年的職工宣講大賽,選拔職工宣講達(dá)人,培養(yǎng)具有廣泛影響力的“微課”宣講員。全市各級(jí)工會(huì)聯(lián)動(dòng),共同推動(dòng)宣講活動(dòng)向基層延伸;萆絽^(qū)依托產(chǎn)改聯(lián)席會(huì)議制度,整合黨校、法律專(zhuān)家、勞模工匠等資源,組建“紅藍(lán)盾職工服務(wù)隊(duì)”,為企業(yè)和院校提供精準(zhǔn)宣講服務(wù)。宜興市則通過(guò)與市文明辦合作,打造了“理潤(rùn)陶都”新思想宣講團(tuán)、道德典型宣講團(tuán)和勞模工匠宣講團(tuán),將紅色故事、先進(jìn)事跡帶入各大企業(yè)與院校。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          創(chuàng)新形式,增強(qiáng)宣講滲透力70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

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        2024年9月4日,無(wú)錫勞模工匠組團(tuán)進(jìn)高校開(kāi)講“開(kāi)學(xué)第一課”。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          無(wú)錫市總工會(huì)注重從“微”字入手,推動(dòng)“雙進(jìn)”活動(dòng)更深層次的滲透。通過(guò)打造“微課堂”和“微宣講”,宣講活動(dòng)不斷向生產(chǎn)一線和基層延伸,進(jìn)一步增強(qiáng)了思政教育的滲透力和影響力。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          為更好地服務(wù)職工,市總工會(huì)在“雙進(jìn)”活動(dòng)中不斷創(chuàng)新宣講方式,將思政課堂“搬”進(jìn)了車(chē)間和班組,使理論宣講更加接地氣、易接受。在產(chǎn)業(yè)鏈龍頭企業(yè)和產(chǎn)改試點(diǎn)企業(yè)中,率先開(kāi)展了“車(chē)間悅讀驛站”建設(shè),并通過(guò)定期開(kāi)展“班前思政課”,讓職工在繁忙的工作中也能接觸到思想政治教育。每年,市總工會(huì)通過(guò)“車(chē)間悅讀驛站”項(xiàng)目,培訓(xùn)班組長(zhǎng)1萬(wàn)名,讓他們成為企業(yè)中的“思想講師”。班組長(zhǎng)們不僅在工作時(shí)間的“空檔”組織職工進(jìn)行“微宣講”,還通過(guò)班前15分鐘的碎片化時(shí)間播放“理小響學(xué)習(xí)時(shí)”理論微視頻,幫助職工理解社會(huì)發(fā)展大局與個(gè)人發(fā)展的緊密聯(lián)系。70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

          如何打造一支接地氣的宣傳隊(duì)伍,讓宣講人“有貨倒得出”,關(guān)乎理論宣傳能否化虛為實(shí),使群眾愿意聽(tīng)、聽(tīng)得進(jìn)。惠山區(qū)創(chuàng)新推出了“理響360”職工思政品牌,提出了“360度全方位服務(wù)”和“360秒理論傳播”的理念,讓職工在工作中既能獲取理論知識(shí),又能解決實(shí)際問(wèn)題。(晚報(bào)記者 陳怡迪)70X新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門(mén)戶(hù)網(wǎng)

         

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