“群眾焦急的眼神就像無聲的鞭策，為確保每一項(xiàng)審批準(zhǔn)確無誤，我會(huì)第一時(shí)間到檔案館查找資料，讓他們享有應(yīng)有的退休待遇�！�10月16日，南通市海門區(qū)首期“中堅(jiān)精兵說”開講，區(qū)人社局社會(huì)保障科科長翟錦華走上講臺(tái)，分享守護(hù)民生心路歷程。1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)，必須有一支政治過硬、適應(yīng)新時(shí)代要求、具備領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)能力的干部隊(duì)伍。中層干部位于宏觀與微觀、決策與實(shí)施的結(jié)合點(diǎn)上， 對(duì)一個(gè)單位、一個(gè)地方的發(fā)展有著重要影響。今年以來，海門針對(duì)中層干部隊(duì)伍站位不高、缺少擔(dān)當(dāng)，業(yè)務(wù)不精、缺少對(duì)策，活力不強(qiáng)、缺少激情“三不三缺”情形，推進(jìn)實(shí)施“中堅(jiān)精兵”鍛造行動(dòng)，以重?fù)?dān)當(dāng)、重實(shí)干、重實(shí)績的鮮明導(dǎo)向，推動(dòng)“中間層”成為“中堅(jiān)層”。1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

10月中旬，海門區(qū)農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所副所長陸源收拾行囊，趕赴海門在崇明島上的“飛地”——海永鎮(zhèn)，任便民服務(wù)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展辦公室主任�！办请y免的，同時(shí)我也對(duì)這次交流充滿期待�！标懺创髮W(xué)所學(xué)專業(yè)是種子科學(xué)與工程，畢業(yè)后一直從事課題研究，“策應(yīng)世界級(jí)生態(tài)島建設(shè)，當(dāng)?shù)卣蛟臁ㄏ愫Ｓ馈�，希望我的研究成果能在‘花香’中增添‘果香’�！?span style="display:none">1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

海門調(diào)研發(fā)現(xiàn)，受管理體制所限，中層干部交流多為“體內(nèi)循環(huán)”，任職年限久、動(dòng)力不足，培養(yǎng)經(jīng)歷少、經(jīng)驗(yàn)不足，工作成效低、效率不足等問題較突出。為中層干部在更廣闊空間尋找舞臺(tái)，今年海門按培養(yǎng)性交流、結(jié)構(gòu)性交流、任期性交流、調(diào)整性交流、回避性交流5種類別，交流中層干部56人，調(diào)整長期在同一崗位的中層干部22人，為13個(gè)專業(yè)要求較高、單位內(nèi)部缺乏合適人選的崗位跨部門配備“中堅(jiān)力量”，將11名有培養(yǎng)潛力的95后中層干部交流到吃勁崗位，激發(fā)中層干部隊(duì)伍整體活力。1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

充電賦能與壓擔(dān)歷練同步。近日，海門區(qū)“中堅(jiān)精訓(xùn)”現(xiàn)場教學(xué)走進(jìn)昆山咖啡文化與產(chǎn)業(yè)鏈展示館，49名中層干部實(shí)地探尋昆山從無到有打造咖啡產(chǎn)業(yè)的歷程�！皬囊涣？Х榷沟角|級(jí)產(chǎn)業(yè)，昆山傳奇般打響‘做咖啡到昆山’品牌�！比擎�(zhèn)政法和社會(huì)管理局局長高彥偉感慨，“提升‘買家紡到疊石橋’美譽(yù)度，三星鎮(zhèn)正推動(dòng)傳統(tǒng)家紡產(chǎn)業(yè)煥新，昆山的經(jīng)驗(yàn)給了我很多啟示�！�1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

著力提升能力、開闊視野，海門將中層干部納入各類“短精特優(yōu)”培訓(xùn)班必訓(xùn)范疇，先后點(diǎn)訓(xùn)綜合素質(zhì)好、有培養(yǎng)潛力的158名中層干部參加各類主體班、專題班。同時(shí)，健全完善組織部門牽頭統(tǒng)籌、行業(yè)主管部門各負(fù)其責(zé)的“學(xué)習(xí)社”機(jī)制。截至目前，該區(qū)已有41名中層干部在市級(jí)以上練兵比武中取得好成績。1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“只有站位高、視野寬、格局大，才能算好‘小數(shù)’、做好‘大事’……”8月底，海門區(qū)“十佳先鋒精兵”、區(qū)統(tǒng)計(jì)局城市社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)隊(duì)長黃珊珊圍繞“如何成為一名中堅(jiān)精兵”，向年輕同事講述成長經(jīng)歷。以一個(gè)人帶動(dòng)一群人，海門已推動(dòng)300多名中層干部“上講臺(tái)談業(yè)務(wù)”“下基層送政策”，既助力成長，也倒逼其能力提升。1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“人民群眾對(duì)生態(tài)環(huán)境的期望越來越高，當(dāng)環(huán)境執(zhí)法和優(yōu)化營商環(huán)境之間出現(xiàn)矛盾時(shí)，如何協(xié)調(diào)處理？”9月21日，海門區(qū)第一期“中堅(jiān)競優(yōu)”中層干部述職面談現(xiàn)場，面對(duì)海門區(qū)委常委、組織部部長楊江華的追問，在生態(tài)環(huán)保領(lǐng)域工作了13年的三星鎮(zhèn)建設(shè)局副局長兼生態(tài)環(huán)境辦公室主任雷冰根回答，“我認(rèn)為，可通過生態(tài)環(huán)境保護(hù)執(zhí)法倒逼企業(yè)注重生態(tài)環(huán)保投入。三星鎮(zhèn)正探索認(rèn)植環(huán)保林的‘柔性執(zhí)法’，讓相關(guān)企業(yè)從環(huán)境‘破壞者’變成‘守護(hù)者’�！�1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

在面對(duì)面的問答中考察能力素養(yǎng)、工作績效，海門圍繞項(xiàng)目攻堅(jiān)、民生保障等重點(diǎn)工作開展“中堅(jiān)競優(yōu)”述職面談，328名85后中層干部分類分批報(bào)告攻堅(jiān)任務(wù)、工作實(shí)績、任職感受、思路方法，各方面表現(xiàn)被記入個(gè)人成長檔案。1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

更大的考場設(shè)在火熱發(fā)展實(shí)踐中。錨定高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)爭先進(jìn)位總目標(biāo)，海門持續(xù)實(shí)施“中堅(jiān)攻堅(jiān)”“中堅(jiān)賽績”，84家單位圍繞“長江口產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新協(xié)同區(qū)”建設(shè)、行政執(zhí)法“綜合查一次”改革等486個(gè)項(xiàng)目設(shè)榜頒題，549名中層干部領(lǐng)題攻堅(jiān)。競逐經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、項(xiàng)目建設(shè)、科技創(chuàng)新等6條賽道，420名涉考中層干部亮目標(biāo)、推舉措、比業(yè)績，已推動(dòng)11項(xiàng)市考核指標(biāo)排名實(shí)現(xiàn)同比上升。1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)

“以高素質(zhì)干部隊(duì)伍推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展�！睏罱A介紹，把鍛造“中堅(jiān)精兵”與“東洲春筍”“新竹競秀”“勁竹拔節(jié)”等干部培育計(jì)劃貫通起來，將圍繞實(shí)干實(shí)績“選”、堅(jiān)持實(shí)踐淬煉“育”、激勵(lì)約束并重“管”，構(gòu)建覆蓋各層級(jí)、各領(lǐng)域、各年齡段干部的激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為體系，為推進(jìn)中國式現(xiàn)代化海門新實(shí)踐提供堅(jiān)強(qiáng)支撐。1x3新江南網(wǎng)|江南區(qū)域知名綜合門戶網(wǎng)