【最新發(fā)布】江蘇常州市人力資源市場9月8日（周五）招聘會單位信息（B館）

文章來源：常州人才網(wǎng)

字體：大中小

發(fā)布時間：2017-09-06 19:55:38

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單位須知：2016年7月1日起全面啟用網(wǎng)絡(luò)預訂系統(tǒng)（不再接受其它途徑預訂）。

有招聘需求的用人單位需要在www.czrlzy.com.cn上注冊、提交單位基本信息、

招聘需求信息（詳情可查看常州市人力資源市場網(wǎng)站“企業(yè)須知”板塊）。

業(yè)務(wù)辦理點聯(lián)系方式：

常州市人力資源市場：新北區(qū)珠江中路科技園5號
電話：0519-86611716、86600691、86679073 傳真：88101107
聯(lián)系人：步小姐、韓小姐、戴先生
常州市人力資源市場地址：新北區(qū)珠江中路科技園5號（原國際展覽中心）

（市內(nèi)公交B1、B13、11、18、19、36路可達)

第B15號席位

常州星宇車燈股份有限公司

誠聘：

常州星宇車燈股份有限公司位于常州國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)內(nèi)，是一家研制、生產(chǎn)、銷售汽車車燈的上市企業(yè)。公司生產(chǎn)的產(chǎn)品主要為一汽集團、上海大眾、上海通用、奇瑞汽車、東風日產(chǎn)、廣汽乘用車、神龍汽車等公司配套。

一、模具鉗工 (2名)
會銑床、能看懂圖紙，1年以上鉗工相關(guān)工作經(jīng)驗，汽車車燈或家電行業(yè)注塑經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

二、模具維修員 (3名)
熟悉注塑模具的結(jié)構(gòu)與原理，能獨立完成模具保養(yǎng)與維修，2年以上工作經(jīng)驗，大專。

三、結(jié)算員 (1名)
有倉庫或物流管理經(jīng)驗，熟練操作ERP軟件，工作認真負責，大專學歷，已婚育。

四、數(shù)控銑操作工 (3名)
1-2年以上數(shù)控銑工作經(jīng)驗，中技或以上學歷，能適應(yīng)倒班。

五、檢驗員 (15名)
有質(zhì)檢相關(guān)工作經(jīng)驗，工作認真負責，能適應(yīng)12小時倒班。

六、操作工 (30名)
工作認真，肯吃苦，能適應(yīng)12小時兩班倒，薪資3500-4500元/月，面試時間：周一至周五上午9：00，地點：新北區(qū)秦嶺路182號（西門），電話：0519-81988257

七、保安 (3名)
高中或以上學歷，12小時兩班倒，上四休二，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，退伍軍人優(yōu)先。

八、 SMT工藝員 (2名)
電子行業(yè)工作2年以上，了解電子基本專業(yè)知識，熟悉SMT、波峰焊、裝配等工裝和設(shè)備。能適應(yīng)倒班，肯吃苦耐勞。

九、機修工 (1名)

工作職責：
1.負責工廠設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)工作，并認真填寫記錄；
2.負責工廠設(shè)備的及時維修和故障排除；
3.制定設(shè)備日常維護和管理條例并監(jiān)督執(zhí)行；
4.根據(jù)工廠要求認真做好設(shè)備運行點檢、巡檢工作。

具體要求：
1.男，35歲以下，電機一體化或相關(guān)專業(yè)，熟悉設(shè)備的構(gòu)造，功能，熟悉維護和保養(yǎng)的基本程序；
2.具有、勤奮、敬業(yè)、任勞任怨的工作精神和慎密的工作作風；
3.能夠適應(yīng)12小時兩班倒、單休。

十、工裝鉗工 (5名)
從事機械相關(guān)行業(yè)鉗工工作經(jīng)驗，40歲以下

十一、前臺行政 (1名)

工作職責：
1. 票務(wù)預定及報銷。
2. 酒店住宿餐飲預定及報銷。
3. 會議室管理。
4. 行政客戶接待服務(wù)。
5. 部門預算管理。
6. 拍照攝像并制作照片，熟練操作PHOTOSHOP、OFFICE等軟件。
7. 行政倉庫管理。
8. 完成領(lǐng)導臨時安排的工作

具體要求：

1. 大專學歷，文科類專業(yè)，善于溝通，禮貌待人。
2. 較強的組織能力，組織協(xié)調(diào)輔助公司的各類活動。
3. 會簡單的英語交流等。
4. 長相清秀端正，能吃苦耐勞，熟悉OFFICE相關(guān)軟件操作。

地址：常州新北區(qū)秦嶺路182號

第B25號席位

江蘇精展精密機械有限公司

誠聘：

一、質(zhì)量部長 (1名)
崗位職責：會看圖紙，懂所有的量具、檢具，如硬度計、千分尺、卡尺、心棒、高度尺、內(nèi)徑百分表、三坐標，制定所有產(chǎn)品質(zhì)量文件、體系文件，加強質(zhì)量控制，明確質(zhì)量問題及責任。
任職要求：會三坐標，有3年以上機械行業(yè)品質(zhì)主管工作經(jīng)驗，組織能力、協(xié)調(diào)能力強，工作認真負責，執(zhí)行力強

二、 ERP主管 (1名)
崗位職責
1、負責ERP系統(tǒng)的日常運行和維護，定期檢查運行情況，做好運行記錄，保證ERP正常運行。
2、負責ERP數(shù)據(jù)維護及正確性
3、制定ERP業(yè)務(wù)流程，新功能測試等
4、編制ERP系統(tǒng)操作手冊，組織ERP內(nèi)部培訓
5、領(lǐng)導交辦的其他事項
任職資格
1、財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷，有注冊會計師資格者優(yōu)先；
2、五年以上財務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī)；
4、較強的成本管理、風險控制和財務(wù)分析的能力；
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。

三、檢驗員 (3名)
1、會使用一般的量測儀器（如：高度尺、游標卡尺等）；
2、負責出貨產(chǎn)品檢驗工作

四、加工中心編程 (1名)
1、編制公司所有產(chǎn)品CNC加工程序，必須保證程序正確無誤及加工安全
2、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)合理編制CNC程序及安排產(chǎn)品加工順序以確保生產(chǎn)效率
3、必須嚴格控制加工產(chǎn)品的表面粗超度和尺寸精度，保證產(chǎn)品質(zhì)量
4、能夠熟練調(diào)試機床，最好是兄弟機和馬扎克等
5、根據(jù)自己編制的程序能夠上機調(diào)試出產(chǎn)品
6、熟練掌握G代碼的應(yīng)用且熟練掌握手動編程
7、精通使用(UG)或者(Mastercom)(POR/E)等相關(guān)軟件編程（三軸、四軸、五軸）程序，并能熟練操作（3軸、4軸、5軸）機床
8、精通三維軟件工裝夾具設(shè)計
9、具備5年以上CNC編程工裝經(jīng)驗
10、工資15-20萬
11、提供精裝修小高層帶車庫

五、加工中心調(diào)試員 (2名)

職責要求： 1.根據(jù)圖紙和編程人員的工藝要求對產(chǎn)品進行打樣加工 2.帶領(lǐng)操作員完成當班任務(wù)，解決加工中心的異常情況

任職要求： 1.能夠熟練調(diào)試操作加工中心 2.能夠根據(jù)圖紙對產(chǎn)品零件和尺寸工藝的確認 3.有良好的溝通能力，能與編程員就產(chǎn)品加工藝進行協(xié)作交流 4.能夠接受早晚班，12小時工作制 5.具備5年以上加工中心調(diào)試經(jīng)驗 6.熟練掌握G代碼的應(yīng)用且熟練掌握手動編程7.工資7-15萬 8.提供精裝修小高層帶車庫

六、磨床車間主任 (1名)
了解珩磨、外圓磨、平面磨、無心磨、自動車床等，有過3年以上車間管理工作經(jīng)驗

地址：江蘇省丹陽市丹北鎮(zhèn)新橋鎮(zhèn)友誼路

第B26號席位

常州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)聲惠電子有限公司

誠聘：

常州聲惠電子有限公司成立于1996年，是一家專業(yè)從事電聲零件研究和生產(chǎn)的企業(yè)。主要產(chǎn)品有：揚聲器、受話器、電磁式蜂鳴器、壓電式蜂鳴器、壓電陶瓷片、耳機、數(shù)據(jù)線、麥克風、報警器、工地收音機等。產(chǎn)品主要出口到國外，并與眾多國際著名大公司配套。另外，我們還承接音響類產(chǎn)品的OEM/ODM加工服務(wù)。公司總部設(shè)立于常州市，建有13000平方米的廠房，16條組裝生產(chǎn)線和自動化生產(chǎn)設(shè)備，并設(shè)有模具、精密機械加工和注塑車間，完善的電聲檢測儀器、可靠性實驗室和環(huán)保實驗室。公司建立了完善的管理體系和質(zhì)量保證體系，于2001年通過了德國TUV ISO 9001：2000質(zhì)量保證體系認證。

一、車工，銑工 (4名)
能看懂簡單生產(chǎn)圖紙，會操作6132以上車床。能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導安排。須工廠面試，待遇面談，試用期二個月，轉(zhuǎn)正后繳納社保。

二、跟單員 (1名)

1. 負責跟進國內(nèi)外客戶的詢單處理

2. 負責訂單處理、內(nèi)部跟進、出貨、直至收款

3. 負責客戶跟進和郵件處理

4. 負責與自己工作由關(guān)聯(lián)的橫向工作協(xié)調(diào)

5. 運用OFFICE軟件統(tǒng)計各類跟單報表

三、研發(fā)工程師 (1名)

1. 負責新產(chǎn)品的研發(fā)

2. 負責各類標準和技術(shù)文件制定

3. 負責關(guān)鍵工序及與產(chǎn)品相關(guān)的特殊崗位人員的培訓

4. 負責工藝技術(shù)的改進

5. 配合相關(guān)部門自動化設(shè)備改造

四、品質(zhì)工程師 (1名)

1. 指導IQC實施來料檢驗并按照ISO9001質(zhì)量管理體系所規(guī)定的程序處理來料不合格

2. 負責處理產(chǎn)品實現(xiàn)過程中的各類品質(zhì)異常

3. 指導OQC實施出貨檢驗并按照ISO9001質(zhì)量管理體系所規(guī)定的程序處理成品不合格

4. 組織實施產(chǎn)品的可靠性試驗

5. 負責處理客戶投訴

五、制造工程師 (1名)

1. 負責產(chǎn)線的工藝技術(shù)

2. 負責產(chǎn)線自動化設(shè)備的調(diào)試

3. 負責產(chǎn)線員工的操作指導

4. 配合相關(guān)部門開展產(chǎn)線品質(zhì)異常的分析

5. 配合工程部開展新產(chǎn)品、新工藝及新物料的試產(chǎn)

六、產(chǎn)線操作工 (20名)
生產(chǎn)線普通操作工，計件制，多勞多得，平均工資4000元，長白班。月度計件工資超過2000元額外獎勵100元，超過2500元額外獎勵150元。月度除計件工資外，全勤獎，工序補貼費，工齡費。春節(jié)報銷來回車票，并有約15天春節(jié)假期。

地址：常州新北區(qū)黃河西路277號

第B27號席位

江蘇雅迪裝飾工程有限公司

誠聘：

一、銷售總監(jiān) (1名)
1.建立組織制定和不斷健全市場部的各項管理制度和工作流程，并督導執(zhí)行。
2.根據(jù)公司的年度計劃，制訂本部門工作計劃、費用預算，報領(lǐng)導審核審批后執(zhí)行落實。
3.傳達上級指示精神，負責對外及部門之間聯(lián)系與協(xié)調(diào)。
4.負責家裝項目及相關(guān)產(chǎn)品的營銷工作，做好市場營銷、品牌策劃、經(jīng)銷商管理等工作，在此基礎(chǔ)上追求最佳的銷售價格。
5.負責市場調(diào)研和市場開拓工作，做好短、中、長期的市場預測及市場信息的反饋及分析工作。
6.嚴格控制應(yīng)收賬款，將應(yīng)收賬款控制在合理水平，按照財務(wù)部要求做到存貨資金不超標。
7.負責做好產(chǎn)品的市場應(yīng)用服務(wù)，妥善處理好客戶投訴及產(chǎn)品質(zhì)量事故，不斷提高市場客戶的滿意度。
8.全面負責家裝項目產(chǎn)品的銷售價格的制訂、修訂和履行工作，定期檢查合同管理和執(zhí)行情況。
9.負責家裝項目的門店招商事務(wù)及渠道管理；
10.負責門店管理的監(jiān)督檢查和考核工作；
11.負責協(xié)調(diào)PMC運營部門做好原材料的采購、家裝項目成品的防護、交付以及安裝工作。
12.負責本部門的廉政責任制工作，指導下屬嚴格落實廉政責任制的各項規(guī)定。
13.負責制定落實本部門各級人員的安全責任制及工作職責。
14.指導下屬工作，對工作進度和質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查和控制。
15.負責部門人才隊伍建設(shè)，選拔、培訓、考核本部門人員。

二、銷售經(jīng)理 (3名)
主要進行門窗業(yè)務(wù)的開發(fā)，目標客戶是裝修公司、物業(yè)公司及小區(qū)現(xiàn)場活動！

三、門店設(shè)計師/導購員 (3名)
1.負責門店開門后的樣品管理、衛(wèi)生清潔等工作；
2.負責門店內(nèi)顧客的接待工作，主要接待顧客，并用心為顧客提供高品質(zhì)的服務(wù)。
3.負責每周電話跟蹤每一位負責接待的意向顧客，并進行記錄；
4.負責每周一次的電話回訪已經(jīng)成交顧客，做好顧客聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作；
5.負責定期跟蹤工廠內(nèi)顧客訂單的生產(chǎn)進度，為顧客提供更好的信息服務(wù)支持
6.負責了解門店所在商圈的競爭對手的顧客、商品等信息的收集，并及時匯報給店長；
7.負責協(xié)助店長做好門店內(nèi)的所有財物設(shè)備安全、環(huán)境的維持、災害的防治工作等
8.負責協(xié)助店長做好新店員的培訓和業(yè)務(wù)指導工作；
9.參加每周的門店會議。

四、采購工程師 (1名)

1、供應(yīng)商鏈管理

2、外勤采購

3、應(yīng)付賬登記、月度匯報

4、日常工作管理

地址：牛塘鎮(zhèn)虹光路10號

第B28號席位

江蘇漢武智能科技有限公司

誠聘：

江蘇漢武智能科技有限公司是一家海歸領(lǐng)軍創(chuàng)新企業(yè)，總部位于江蘇常州，是常州重點扶持的高新技術(shù)企業(yè)，深圳高交會的合作伙伴。公司致力于掌握核心技術(shù)，通過多年的技術(shù)積累，公司擁有多項國家發(fā)明專利，其產(chǎn)品大量應(yīng)用于自助通關(guān)、自助檢票等人流密度大、通行情況復雜、通行要求嚴格等場合，得到業(yè)內(nèi)廣泛認同。公司以“品質(zhì)是生存之本，創(chuàng)新是財富之源”為經(jīng)營理念；以“一切創(chuàng)新為客戶”為產(chǎn)品研發(fā)目標，為客戶提供最佳性價比的產(chǎn)品以及最滿意的服務(wù)，力爭成為智能安全出入控制領(lǐng)域第一品牌。公司為員工提供有競爭力的薪酬，繳納五險一金，雙休。

一、采購專員 (1名)

任職要求：�？埔陨蠈W歷，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；責任心強，具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)；思維敏捷，具有較強的應(yīng)變能力和溝通能力；工作細致，具有良好的團隊協(xié)作精神；熟悉采購工作流程及相關(guān)法律法規(guī)；熟悉鈑金件或電子元器件，熟練使用相關(guān)辦公軟件。

二、銷售助理 (1名)

大專以上學歷，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；外語、市場營銷等專業(yè)；英語交流良好者優(yōu)先；工作積極主動，有責任心。

崗位職責：.銷售訂單的跟蹤及處理；.與客戶進行對帳，包括訂單交付狀況，回款情況，欠貨情況進行統(tǒng)計記錄；客戶需求以及客訴的記錄與反饋。

三、電子調(diào)試員 (3名)

中專以上學歷，機電一體化、自動化等專業(yè)；掌握PCB原理圖，具備硬件PCB板的調(diào)試能力，熟悉通訊下載；為人正直，責任心強，對工作充滿熱情；工作細致、積極主動，具有較強的動手能力和良好的團隊協(xié)作精神。工資：3000-5000元。

四、裝配工 (2名)

年齡22歲-45歲，高中以上學歷；.身體健康，相貌端正；吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、責任心強；工作細致、積極主動、服從管理、無不良嗜好；具有良好的團隊合作精神；對鈑金、螺絲等配件有一定的認知；有焊工、鉗工相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。工資：3000-5000。

五、亞克力雕刻工 (2名)

熟練使用亞克力雕刻機進行排版、雕刻，

崗位職責：雕刻亞克力

工資：3000-5000元

六、采購助理 (1名)

崗位職責：采購訂單下達及跟蹤。

任職要求：大專以上學歷，1年以上工作經(jīng)驗，責任心強。

七、電氣裝配 (3名)

中專以上學歷，機電一體化、自動化等專業(yè)；熟悉通訊下載，熟悉電氣裝配；為人正直，責任心強，對工作充滿熱情；工作細致、積極主動，具有較強的動手能力和良好的團隊協(xié)作精神。工資3000-5000元。

八、質(zhì)量工程師 (1名)
職責： 1、制定各種與品質(zhì)相關(guān)的檢驗標準與文件； 2、負責PCB板制程質(zhì)量控制，尋求通過測試、控制、及改進流程以提升產(chǎn)品質(zhì)量； 3、負責解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善； 4、SIP的制定和培訓，確保標準化作業(yè)； 5、領(lǐng)導交辦其它任務(wù)。要求： 3年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗；能夠編制SIP，并組織學習；熟知常用QC、QA的基本工具（如7大手法、5大工具等）；較強的問題分析能力、溝通能力；善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、匯報分享。

九、氬弧焊工 (1名)
鈑金件焊接、拉絲。有焊工證、吃苦耐勞。

十、電氣實習生 (5名)

崗位職責：負責配電柜、核驗頭的安裝調(diào)試。

任職要求：電氣、機電等專業(yè)，在校實習生或應(yīng)屆生，動手能力強，能加班。

十一、機械工程師/助理工程師 (2名)
崗位職責：
1、負責產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、零部件的圖紙設(shè)計和調(diào)試工作，包括制定產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計方案等；
2、配合工業(yè)設(shè)計師、電子電路工程師完成產(chǎn)品設(shè)計、調(diào)試工作，確保產(chǎn)品設(shè)計的可靠性和安全性；
3、能夠獨立完成成套產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計工作；
4、負責撰寫機械結(jié)構(gòu)設(shè)計部分的相關(guān)技術(shù)文檔工作。

地址：常州市天寧區(qū)河海東路3號

第B29號席位

常州東方車世界汽車城市場有限公司

誠聘：

東方車世界二手車市場位于中吳大道1059號，麗華十字路口往東800米，薔薇園東側(cè)，距青洋路高架中吳大道道口僅1公里。17路和217路公交車菱港橋東下車。交通十分便利。市場占地約50畝，內(nèi)有8個獨立展廳，以銷售精品二手車為主。市場規(guī)劃有1300個停車位,已有五十余家商戶入駐。東方車世界是集評估、收購、銷售、寄售、置換、過戶、轉(zhuǎn)籍、保險、車貸等為一體的綜合性二手車交易市場，能為客戶提供一站式的購車體驗。

一、領(lǐng)隊 (10名)

任職資格：男女不限，25～40歲熱愛旅游，溝通能力強，有3年以上駕駛經(jīng)驗，有領(lǐng)隊證優(yōu)先。

工作職責：主要做自駕游帶隊出游的工作，入職會有一段時間適應(yīng)和培訓，熟悉幾條線路可以單獨帶隊出游以后就簽合同，正式工底薪3000+出游補貼，公司交五險一金，另外出游短線（一兩天的）工資之外補貼100一天，中線（3～5天）工資之外補貼120一天，長線（十天以上）補貼150一天，（出行所有費用包括星級酒店住宿費用和餐費公司全報）。綜合收入四五千～萬把塊不等，能力強則工資高。

二、領(lǐng)隊助理招聘（儲備領(lǐng)隊） (10名)

任職資格：男女不限，25～40歲熱愛旅游，溝通能力強。領(lǐng)隊助理職位描述：協(xié)助領(lǐng)隊安排團隊活動。

任職要求：能夠長期出團、學習、適應(yīng)能力強，服務(wù)意識高。

三、媒介策劃 (2名)

崗位職責：
1、負責商業(yè)情報的收集及信息平臺的規(guī)劃，研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態(tài)、競爭品牌動向、產(chǎn)品與市場信息；
2、參與制定年、季、月度市場推廣方案并督導、執(zhí)行；
3、獨立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計報告的撰寫；
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的運作實施，并完成品牌、產(chǎn)品推廣的效果評估，提出改進方案。
任職資格：
1、國家英語四級以上，有翻譯文章，口語表達能力者優(yōu)先；
2、具有設(shè)計公司的從業(yè)背景，有市場策劃工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、優(yōu)秀的文案功底，有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力；
4、了解市場動態(tài)，依據(jù)市場變化適時策劃制定整體促銷方案，策劃定期的促銷活動；
5、有一定的組織實施經(jīng)驗，監(jiān)督、指導、落實促銷活動的執(zhí)行，有成功的策劃案例者優(yōu)先；
6、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動等在內(nèi)的各種營銷方式進行市場宣傳、品牌推廣的能力；

四、吧臺 (2名)

崗位職責：
1、自覺遵守公司內(nèi)的各項規(guī)章制度，工作安排；
2、儀容儀表大方，著裝整潔，準時參加公司各項例會；
3、按要求做好責任區(qū)內(nèi)、餐臺、吧臺的環(huán)境衛(wèi)生；
4、做好餐具各項補充，以使替換；
5、熟知公司內(nèi)提供的飲品及特點；
6、做好收尾結(jié)束工作，做好防火、防盜。
任職資格：
1、25-35歲，初中以上學歷，身高160CM以上女性；
2、有服務(wù)員方面的工作經(jīng)驗；無經(jīng)驗者均可培訓上崗。
3、形象好、氣質(zhì)佳，細心負責，表達能力及溝通能力強；
4、有前臺接待或客服方面的工作經(jīng)驗更好。

五、后勤 (2名)

職位描述

崗位職責：1、負責店內(nèi)資料整理。
2、負責客戶資料登記
3、店內(nèi)一些簡單的雜事
任職資格：1、做事認真、務(wù)實、負責、簡單
2、活潑開朗和同事相處愉快
3、年齡22歲以上、女性
4、我們是一個工作氛圍愉快的老店希望找工作的你加入！

地址：常州中吳大道1059號菱港橋附近

第B30號席位

常州市華江建筑工程有限公司

誠聘：

公司始建于一九六八年，原名：武進市第三建筑工程公司，現(xiàn)名：常州市華江建筑工程有限公司，是常武地區(qū)的骨干企業(yè)之一。本公司由國家建設(shè)部核批為房屋建筑施工總承包壹級企業(yè)，項下有市政公用施工總承包、園林古建筑工程專業(yè)承包、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包、起重設(shè)備安裝工程專業(yè)承包、機電設(shè)備安裝工程專業(yè)承包，五項增項資質(zhì)。目前公司擁有注冊資本金12800萬元，銀行資信AAA級，職工總數(shù)達2000多人，各類技經(jīng)人員320余人，其中高級職稱13人，中級職稱72人，初級職稱200余人。

一、施工員 (10名)

從事現(xiàn)場施工管理工作，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有從事現(xiàn)場經(jīng)驗，有施工員證者優(yōu)先錄用。

薪資待遇：5000-8000元/月

另招收若干實習生

二、安全員 (10名)

從事現(xiàn)場施工安全管理，相關(guān)專業(yè)，有現(xiàn)場經(jīng)驗及相關(guān)證件者優(yōu)先錄用。

薪資待遇：5000-8000元/月

另招收若干實習生

三、質(zhì)量員 (10名)

1、負責項目部的現(xiàn)場施工質(zhì)量，對工程的質(zhì)量負責
2、根據(jù)工程部的相關(guān)管理制度和工程部對項目的規(guī)劃，做好現(xiàn)場施工質(zhì)量管理工作

3、參加施工質(zhì)量策劃、過程控制、檢查、監(jiān)督、驗收等工作

4、有質(zhì)量員證者，優(yōu)先錄用

薪資待遇：5000-8000元/月

另招收若干實習生

四、建筑施工項目經(jīng)理 (10名)

1、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞、人品好、服從領(lǐng)導安排；

2、獨立帶領(lǐng)團隊有計劃保質(zhì)量的完成工作；

3、現(xiàn)場管理人員的工作安排，分包隊伍的人員安排，甲方監(jiān)理的溝通銜接。

4、有一級二級建造師證及現(xiàn)場經(jīng)驗者，優(yōu)先錄用。

薪資待遇：10000元以上/月

地址：常州市武進區(qū)嘉澤鎮(zhèn)北街12號

第B32號席位

常州市高露達飲用水有限公司

誠聘：

常州市高露達飲用水有限公司成立于一九九六年八月,地處常州高新技術(shù)開發(fā)區(qū)，是常武地區(qū)首家開發(fā)、研制、銷售桶裝飲用水的企業(yè)。公司以發(fā)展優(yōu)質(zhì)飲用水為己任，始終堅持“為更多人著想，讓更多人健康”的經(jīng)營宗旨，以其水源優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、設(shè)備優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢和售后服務(wù)贏得了廣大用戶的一致好評。高露達公司連續(xù)十六年擔任常州市中考高考唯一供水單位。2011年，高露達系列飲用水成為江蘇省第十七屆運動會指定飲用水，2012年，高露達系列飲用水又成為第八屆中國花卉博覽會指定飲用水。

一、送水員 (5名)

男性，身體健康，踏實能干，年收入有保證。

二、駕駛員 (3名)

自帶箱式貨車駕駛員：要求：男性，B照，有上崗證，自裝自卸。

三、生產(chǎn)人員 (3名)

生產(chǎn)人員：要求：男女不限，工資面議

四、管理員 (3名)

水站管理員：要求：女性，有一定管理能力，懂倉庫財務(wù)基本知識。

五、接線員 (2名)

六、水老板計劃1 (5名)

水老板：圓你資金短缺做老板的夢。

要求：男性，身體健康，踏實能干，會駕駛電瓶三輪車。

優(yōu)點：本人無投入，公司團隊支持年收入有保證。

七、水老板計劃2 (5名)
男女不限，有創(chuàng)業(yè)夢想，有一定社會關(guān)系，暫未找到合適項目者

八、營銷員 (2名)

崗位職責：1、根據(jù)公司銷售進度要求，積極拓展新客戶。
2、參與線上線下推廣活動，抓取潛在客戶。
任職要求：23-35歲，安全駕齡1年以上，能吃苦耐勞，銷售意識強，具有團隊合作精神，思維活躍，與時俱進。
作息時間：8：00-17：00，單休

地址：常州新北區(qū)華山中路99號

第B35號席位

常州東方伊思達染織有限公司

誠聘：

伊思達成立于1994年，下轄江蘇伊思達紡織有限公司、常州東方伊思達染織有限公司，分別在常州紡織工業(yè)園和武進紡織工業(yè)園擁有兩大生產(chǎn)基地，總面積275畝，建筑面積11萬平方米，注冊資本六千萬，固定資產(chǎn)三億元，工程技術(shù)管理人員300余名，員工800余名。公司專注于筒子染色20年，其筒子染色生產(chǎn)技術(shù)水平及產(chǎn)量居江蘇省首位。年產(chǎn)筒子染色紗30000噸和宜家厚重家紡面料500萬米。并且，公司和HM,優(yōu)衣庫及無印良品等都有著長期的合作。近年來，公司逐步著重于技術(shù)和產(chǎn)品研發(fā)。獲得了完全擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的筒子染色段染技術(shù)，具有獨特的產(chǎn)品風格和技術(shù)含量，填補了國際空白。公司自主研發(fā)的染色電腦和助劑染化料自動輸送系統(tǒng)已經(jīng)進入調(diào)試階段，并已取得了初步成效，預計將在兩年內(nèi)實現(xiàn)全部染缸的自動化。內(nèi)部管理方面，公司在紡織印染行業(yè)率先使用金蝶k3企業(yè)資源計劃系統(tǒng)，實現(xiàn)電腦網(wǎng)絡(luò)信息化管理。公司通過ISO9001國際質(zhì)量管理體系和ISO14001環(huán)境管理體系認證以及IKEA(宜家)的IWAY認證。

一、總經(jīng)辦主任 (1名)

任職要求：1：協(xié)助總經(jīng)理對內(nèi)事物的協(xié)調(diào)。

2：對外事物銜接、項目申請、政府關(guān)系、接待工作。

3：制度管理、文檔管理、會議管理。

4：公告、文宣工作。

5：會開車、善于交際、精力充沛。

二、操作工 (10名)

獎勵：工齡獎、全勤獎、夜班津貼、平均300~550元/月

薪資：工資最高7500元/月平均：5000元/月

時間：12小時/天兩班倒

三、試樣員 (8名)

薪資：工資最高7000元/月平均：4500元/月

時間：單休8小時/天

中專以上學歷（染整專業(yè)者更佳）

四、染色工 (10名)

獎勵：工齡獎、全勤獎、夜班津貼、平均300~550元/月

薪資：工資最高9500元/月平均：6500元/月

時間：12小時/天兩班倒

有一定工作經(jīng)驗或染織專業(yè)者優(yōu)先

五、擋車工 (20名)

獎勵：工齡獎、全勤獎、夜班津貼、平均300~550元/月

薪資：工資最高8500元/月平均：6000元/月

時間：12小時/天兩班倒

地址：常州市青洋北路68號

第B36號席位

江蘇綠岸農(nóng)業(yè)科技股份有限公司

誠聘：

江蘇綠岸農(nóng)業(yè)科技股份有限公司是一家集科研、種植、養(yǎng)殖、加工、物流、倉儲、配送為一體的現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)科技企業(yè)。公司構(gòu)建形成了市場中心、研發(fā)中心、基地中心、加工配送中心和后勤保障中心五大中心實體。公司擁有四個原生態(tài)養(yǎng)殖基地，堅持以信為本，致力于為中國人的餐桌提供從田間到舌尖的健康綠色食品。旗下“榭根香”生態(tài)土豬肉推向市場以來，受到南京、鎮(zhèn)江、丹陽廣大客戶的高度肯定，受到丹陽市委、市政府、江蘇省農(nóng)委和省農(nóng)科院的高度評價。公司將籌集資金10億元，打造年出欄40萬頭優(yōu)質(zhì)土豬養(yǎng)殖基地。公司正全力打造“種植、養(yǎng)殖、加工”為一體的高效、立體、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。

一、營銷總監(jiān) (2名)

崗位要求：

1.負責制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、活動等方面的具體方向和實施方案；

2. 組織研究、擬定市場營銷、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃；

3. 進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)；
4. 負責規(guī)劃公司品牌的市場定位和發(fā)展戰(zhàn)略，組織分析、選擇和比較市場營銷方案，完成企業(yè)的市場工作，如市場調(diào)研、營銷戰(zhàn)略的制定、參與塑造企業(yè)及產(chǎn)品形象、渠道管理等；
5. 負責企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行，以及對執(zhí)行過程進行控制，做好協(xié)調(diào)工作；
6. 負責組織制定年度營銷計劃和營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃，并監(jiān)督計劃執(zhí)行情況，控制預算的支出；
7. 對企業(yè)市場行為進行監(jiān)督，對市場需求做出快速反應(yīng)，促使市場營銷效率最大化。制定業(yè)務(wù)策劃活動程序，組織開展宣傳活動，建立和維護公司品牌形象；

8.管理和維護現(xiàn)有重要客戶關(guān)系,與客戶管理團隊密切合作跟蹤和調(diào)整銷售進程；

任職描述：

1.具有極強的人際溝通能力、親和力和責任承擔力，并能夠承擔較強的工作壓力，能接受出差；
2. 2年以上生鮮管理經(jīng)驗；

薪酬福利：待遇面議，五險，節(jié)假日福利等。

二、選址調(diào)研專員 (10名)

崗位職責：

工作內(nèi)容：

負責總部（丹陽）在南京、無錫、常州、蘇州地區(qū)設(shè)點開業(yè)前期選址、調(diào)研、籌備工作

任職要求：

1、學歷大專及以上，年齡50歲以下；

2、能夠接受總部調(diào)配隨時出差調(diào)研；

3、吃苦耐勞，溝通能力強，有市場敏感性；

工作待遇：

上六休一，3000+提成，轉(zhuǎn)正后交社保

三、銷售管理培訓生 (10名)
任職要求：大專學歷以上、30歲以下；在校擔任過學生會干部的學生優(yōu)先錄用；能都接受異地工作調(diào)度。
崗位職責：負責市場開拓、銷售管理、門店運營以及客戶關(guān)系維護。
薪資：3000加提成

四、門店督導 (2名)

崗位要求：

1.賣場巡視檢核，檢查生鮮正常運行情況。

2.從事過生鮮管理工作.

3.一年以上工作經(jīng)驗。

4.適應(yīng)公司發(fā)展，需出差。

薪酬福利：待遇面議，轉(zhuǎn)正后享受五險，節(jié)假日福利等。

五、肉品分割培訓師 (2名)

崗位要求：

1.有一定的理論知識，能以文字形式表態(tài)。

2.有熟練的分割技術(shù)和熟悉市場需求。

3.行業(yè)內(nèi)2年以上工作經(jīng)驗。

4.適應(yīng)出差。

薪酬福利：待遇面議，轉(zhuǎn)正后交五險，節(jié)假日福利待遇等。

六、招聘專員 (5名)

崗位要求：

1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，協(xié)助部門經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策，并根據(jù)需要進行及時調(diào)整、修改;

2.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃，協(xié)助部門經(jīng)理制訂員工招聘計劃;

3.定期或不定期的進行人力資源內(nèi)外部狀況分析及員工需求調(diào)查，并進行員工需求分析;

4.利用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息;

5.協(xié)助部門經(jīng)理，組織開展招聘工作;

6.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況，進行工作分析，編制并及時更新職位說明書;

7.完成直接上級交辦的其他工作。

備注：公司總部丹陽，能配合公司需求，接受短期出差。

七、渠道專員 (2名)

職位要求：

1.具備1年以上渠道營銷相關(guān)工作經(jīng)驗;

2.熟悉產(chǎn)品市場、分銷商體系以及行業(yè)動態(tài)，熟悉競爭對手的銷售渠道;

3.具備團隊精神;具備溝通協(xié)調(diào)能力以及人際關(guān)系處理能力;

4.具有敏銳的市場洞察力和分析能力。

薪酬福利：工資面議，轉(zhuǎn)正交五險，單休，節(jié)假日福利等。

八、營銷經(jīng)理 (5名)

1、營銷方案推廣、活動宣傳、客戶維護；

2、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶并與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

九、經(jīng)理助理 (2名)

1.利用公司各種有利資源，組織開拓和完善各種人力資源招聘渠道，發(fā)布招聘信息;

2.協(xié)助部門經(jīng)理，組織開展招聘工作;

3.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃的定編定崗狀況，進行工作分析，編制并及時更新職位說明書;

4.完成直接上級交辦的其他工作。

地址：江蘇省丹陽市開發(fā)區(qū)嘉源首府29棟204室

第B37號席位

常州和仕達機械裝備制造有限公司

誠聘：

常州和仕達機械裝備制造有限公司成立于2015年5月，注冊資本800萬元。利用自主知識產(chǎn)權(quán)的ACDR（Axial Closed Dies Rolling）技術(shù)，降低傳統(tǒng)工藝生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率。公司以生產(chǎn)回轉(zhuǎn)體金屬坯件、成品件為主要方向，從事通用設(shè)備零部件、石油鉆采專用設(shè)備、環(huán)保機械設(shè)備、鐵路機車車輛配件、模具的設(shè)計，加工，制造，銷售及技術(shù)服務(wù)，實現(xiàn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級。采用PFTC質(zhì)量管控平臺，全程跟蹤質(zhì)量和加工進度，建立產(chǎn)品參數(shù)數(shù)據(jù)庫。建立商務(wù)、遠程技術(shù)支持、合作開發(fā)網(wǎng)絡(luò)平臺等，服務(wù)社會，為員工提供實現(xiàn)價值的平臺。

一、鍛壓、加熱爐操作工 (3名)

【薪資4000—5000元；五險一金+全勤獎】

1、25周歲以上，40周歲以下；有3年以上工作經(jīng)驗者可適當放寬要求。 2、有操作油壓機工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、有一年以上鍛壓或冶煉相關(guān)工作經(jīng)驗，身體強壯。 4、能服從公司安排，上早夜班。

二、倉庫管理員 (1名)

1、30周歲以上，40周歲以下；有5年以上工作經(jīng)驗。
2、工作耐心細致、負責，且一絲不茍。

3、熟練運用電腦基本操作。

4、能服從公司安排，上早夜班。

三、生產(chǎn)服務(wù)人員 (2名)

崗位職責：

1、按照部門經(jīng)理要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當日當月生產(chǎn)任務(wù)；

2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作，及時測試數(shù)據(jù)；

3、服從領(lǐng)導安排，完成領(lǐng)導交辦的臨時工作。

任職資格：
1、會使用電烙鐵；

2、耐心細致，吃苦耐勞，工作主動積極性強；

3、通信類專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮；

4、完善自我業(yè)務(wù)能力，發(fā)揮團隊協(xié)作精神。

工作時間：周一至周五，8:00-17:00

地址：常州市新北區(qū)常澄路888號

第B38號席位

維在德自動化科技（常州）有限公司

誠聘：

我司是一家做汽車零部件企業(yè)非標自動化設(shè)備的企業(yè)。主要根據(jù)企業(yè)的需求定制關(guān)于組裝，視覺檢測的設(shè)備，機器人焊接，搬運。自動化流水線的設(shè)計我司目前擁有機械工程師，電氣工程師，裝配鉗工，共3哦多個人。是專業(yè)做非標自動化設(shè)備的企業(yè)

一、非標自動化設(shè)備設(shè)計師 (2名)
1、負責和客戶溝通設(shè)計要求，提供客戶設(shè)計方案；負責非標自動化設(shè)備的機械結(jié)構(gòu)方案設(shè)計，機械部分的總體設(shè)計和開發(fā)；
2、負責分析客戶提供的產(chǎn)品信息及資料，并完成負責的設(shè)備零件的設(shè)計，圖紙技術(shù)文件的編制與管理；
3、與電氣工程師配合完成產(chǎn)品設(shè)計；
4、領(lǐng)導安排的其他工作。

二、機器人系統(tǒng)集成工程師 (2名)
1、負責對客戶的生產(chǎn)工藝進行充分了解，并進行相應(yīng)可行的優(yōu)化設(shè)計；
2、負責機器人系統(tǒng)的方案集成；
3、負責電氣原理圖、控制柜布置的設(shè)計、部件選型詢價；
4、參與機器人產(chǎn)品組件（如手爪、工裝夾具等）的設(shè)計，保證制造可行性；
5、PLC及HMI編程，獨立進行工程項目的安裝、調(diào)試；
6、負責項目中電氣自控裝置加工、生產(chǎn)、安裝、調(diào)試現(xiàn)場技術(shù)指導工作；
7、負責配合機械、軟件工程師解決項目中電氣部分的技術(shù)問題。

三、電氣工程師 (2名)

1 、熟悉西門子，三菱，臺達PLC 編程；

2 、熟悉相關(guān)電氣配件；

3 、有從事自動化設(shè)備的2年以上工作經(jīng)驗。

地址：常州市武進區(qū)長虹西路中國石化加油站正對面

第B39號席位

江蘇合富輝煌房地產(chǎn)顧問有限公司

誠聘：

一、銷售代表 (30名)

崗位職責：

1、推廣公司形象，傳遞公司信息。

2、積極主動向公司推薦樓盤，按照服務(wù)標準指引，保持高水準服務(wù)素質(zhì)。

3、認真填寫各種銷售表格，及時反映客戶情況，準時提交工作報告。

4、每月有銷售業(yè)績。

5、保持服務(wù)臺及展廳的清潔。

6、培養(yǎng)市場意識，及時反映競爭對手情況，準時提交工作報告。

7、愛護銷售物料

8、不斷進行業(yè)務(wù)知識的自我補充與提高，

9、服從公司的工作調(diào)配與安排。

10、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度

11、嚴格遵守行業(yè)和保密制度。

任職要求：

1、年齡22-30歲，形象氣質(zhì)佳，具有親和力和人際溝通能力。具有住宅，寫字樓，商業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、普通話流利

3、負責現(xiàn)場樓盤的具體銷售工作，完成公司下達的銷售任務(wù)和工作。

4、負責協(xié)調(diào)銷售關(guān)系，并處理銷售過程中所出現(xiàn)的各類問題。

5、完成上級交辦的其他任務(wù)。

6、工作積極主動，能吃苦耐勞，有責任心計劃性和協(xié)調(diào)溝通能力強。

二、房地產(chǎn)營銷策劃 (6名)
崗位職責：
1、組織項目整體品牌推廣、營銷策劃方案的制訂，并監(jiān)督實施。
2、項目產(chǎn)品定位及推廣策略。
3、撰寫項目全程營銷報告、活動方案等工作。
4、對項目進程實施監(jiān)督、控制，負責策劃進度動態(tài)的管理。
5、配合公司項目的接洽、談判，做好客戶關(guān)系的管理和維護。
任職要求：
1.35歲以下，正規(guī)院校�？埔陨蠈W歷，房地產(chǎn)、市場營銷、中文等相關(guān)專業(yè)。
2.富有創(chuàng)意，邏輯思維明晰、嚴密；文字組織、語言表達能力良好，有良好的溝通技巧、組織協(xié)調(diào)能力及培訓督導能力。
3.富有三年以上獨立操作房地產(chǎn)項目經(jīng)驗，有數(shù)個成功個案或地產(chǎn)策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。

三、案場后臺文員 (2名)

崗位職責：

1.負責案場檔案的管理。

2.各類會務(wù)的安排。

3.辦公用品的采購。

4.做各類表格和報表。

任職資格：

1.大專及其以上學歷。

2.工作熱情有責任心。

3.熟悉電腦基本操作。

4.服從領(lǐng)導安排。

薪資福利:
1. 薪資結(jié)構(gòu)：基本薪資 +傭金+提成；
2. 補助：午餐補貼+交通補貼+住宿；
3. 五險一金；
4. 高于同行業(yè)的薪資待遇；
5. 勞動法規(guī)定的帶薪假（如：婚假、產(chǎn)假、喪假等）；
6. 一經(jīng)錄用，公司將提供全面的培訓；
7. 將根據(jù)個人特點及能力提供良好的職業(yè)平臺；

8.一年兩次晉升制度

地址：江蘇省南京市建鄴區(qū)創(chuàng)智路1號北緯國際中心A座17F

第B40號席位

常州福壽人家健康管理有限公司

誠聘：

福壽人家是一家中美強強聯(lián)合、致力于人類健康事業(yè)，集科研開發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)、物流配送、市場銷售為一體的集團化公司。目前市場主營項目包括家用電器、醫(yī)療器械，健康食品，保健用品、紡織品、化妝品等。福壽人家以高科技為先導，以雄厚的科研力量為基礎(chǔ)，以國內(nèi)外資深科學家和醫(yī)學專家為依托，以國家權(quán)威研究與檢測機構(gòu)為保證，以豐碩的專利成果和系列化的健康產(chǎn)品為核心，以嚴實的經(jīng)營作風與科學規(guī)范的管理為體系，以“愛人如己”、“凡事感恩”、“奉獻社會”、“成就自我”為理念，以幫助人類身、心、靈、全面健康為使命，以成長為中國最具有實力的健康行業(yè)企業(yè)為目標正在不斷發(fā)展壯大！

一、前臺接待 (20名)

二、銷售代表 (30名)

底薪2000-3000+五險+高提成+獎金

三、客服代表 (10名)

底薪2000-3000+五險+獎金

四、文員 (5名)

底薪2000-3000+五險+獎金

五、市場推廣老師 (5名)

底薪3000---5000+五險+獎金，另加補貼，年薪10萬--20萬（只要有這方面的愛好，公司也可以培養(yǎng)后再上崗）

六、會議主持人 (4名)

有會議主持經(jīng)驗者優(yōu)先，薪資3000---5000+五險+獎金

七、中醫(yī) (2名)

3000—5000+五險+獎金

八、實習生 (10名)

2000+五險+獎金

九、總經(jīng)理助理 (2名)

2500—4000+五險+獎金

十、市場調(diào)查員 (5名)

底薪2000-3000+五險+高提成+獎金

十一、經(jīng)理助理 (2名)

2500—4000+五險+獎金

十二、市場專員 (3名)

地址：常州市天寧區(qū)中吳大道1311號

第B41號席位

常州好幫人力資源有限公司

誠聘：

常州好幫人力資源有限公司成立于2012年9月12號。具有獨立法人資格，公司經(jīng)過幾年的發(fā)展，現(xiàn)發(fā)展為系勞務(wù)派遣、人力資源開發(fā)為一體的規(guī)范性公司，做到服務(wù)科學化、專業(yè)化、職業(yè)化、網(wǎng)絡(luò)化、規(guī)范化。公司以“起于高兮、行于無疆、成于共享、止于至善”為服務(wù)宗旨，致力于人力資源管理服務(wù)事業(yè)。“讓企業(yè)無憂，讓員工滿意，為企業(yè)和求職者架起溝通的橋梁”是公司不懈的追求

一、設(shè)備調(diào)試員 (5名)

任職要求：

1、機械專業(yè)，大專以上學歷（本科優(yōu)先）；

2、有一定的CNC編程精密機加工工作經(jīng)驗，并具備較強的CNC機器、數(shù)控車的操作，新產(chǎn)品調(diào)試能力；

3、熟練應(yīng)用, AUTOCAD，SolidWorks或PRO/E、UG等三維軟件，及辦公自動化軟件；

4、熟悉多種材料的加工性能及產(chǎn)品的加工流程，合理選用刀具及加工參數(shù)；

5、工作態(tài)度嚴謹務(wù)實，認真細心，責任心強,團隊合作精神佳；

6、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可以；

工作時間及薪資待遇：

1、6天工作制，每天11小時，需要夜班，兩班倒

2、�？茖W，保底4600/月，本科5200/月（6天8小時薪資），月綜合收入�？�6000左右，本科6500左右；

3、加班部分按照國家規(guī)定結(jié)算薪資；

4、公司免費提供住宿，吃飯有餐費補貼

二、餓了麼騎手送餐員 (20名)

【餓了么騎手招聘】
招聘人數(shù)：大量招人，有多少要多少！
上班地點：全常州都可以
上班時間：9-10點30開會，10.30-21點上班，21-2自由發(fā)揮。月可調(diào)休2－4天，
面試要求：男生，18-46周歲，需身體健康（要辦健康證，自付），會騎電動車，會智能手機（公司統(tǒng)一購買，自己出錢3750元／輛，沒錢的公司可幫助貸款購車，3個月內(nèi)零利率！）征信木有問題即可
福利：購買保險（每天2元，公司出）。額外補貼高溫補十滿勤！配送站點遍布全常州，就近安排上班，
薪資：一單5.5 +補助。新進員工一天保底30-50單，月工資正常干4000－6000,努力干7000一9000,使勁干10000以上（上不封頂）
面試者一定要帶好身份證和銀行卡。銀行卡沒有規(guī)定，四大銀行的銀行卡都可以。

三、精研科技 (22名)

【鐘樓精研科技】

生產(chǎn)產(chǎn)品：手機卡槽。

招聘崗位：操作工（男女不限，女生為主）

上班時間：早八晚八，做六休一，半個月倒班。兩班倒

面試時間：周一至周五上午9點，下午13點

崗位要求：女生年齡18-36生年齡18-35 12小時兩班倒，能接受站著上班。

薪資待遇：小時工，16一小時，月休2-4天，包吃包住，一天工資15X11X26等于4576元，28天班就是4928元一個月，可轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后繳納五險一金，每個月15號發(fā)工資，

四、招聘專員人事專員 (10名)
學歷：不限；
性別：不限；
年齡：30以下；
工作職責：使用電腦于各大網(wǎng)絡(luò)招聘平臺發(fā)布職位信息，通過網(wǎng)站、電話為合作企業(yè)進行人員招聘；做好人員登記，交代好招工條件和面試需要攜帶的物品；做好人員跟蹤，確保外部成員可以聯(lián)系登記人員面試與合作企業(yè)交接；
工作時間：早上8:00-下午5:00（含吃飯休息），一周工作6天，周日休息。
薪資架構(gòu)：無責任制底薪1500元+個人業(yè)務(wù)提成。
或者有責任底薪4000招聘瑞聲科技在職5人即可
考慮個人能力及通常水平，新員工按每月5人計，月薪資可達4500；老員工（在職半年）按每月8人計，月薪資可達8600（計入年資獎）。
其他福利：
入職滿半年以上：公司免費為其購買五險；傳統(tǒng)節(jié)日200元禮金或禮品；
每月月底進行工作總結(jié)及聚餐；
每年業(yè)務(wù)淡季安排老員工免費外出旅游；
發(fā)薪時間：每月2-6日；
員工晉升：公司每季度進行員工考核評定，表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升為主管，享受主管級待遇；
主管薪資：無責任制底薪2000元+個人業(yè)務(wù)提成+部門業(yè)務(wù)提成；
工作環(huán)境：空調(diào)辦公室，明亮整潔，設(shè)有WiFi。

五、新北電纜廠 (20名)

純女生操作工

生產(chǎn)產(chǎn)品：高端連接器，數(shù)據(jù)線，電纜。

招聘崗位：操作工（女生為主）

上班時間：工作時間，兩班倒12小時，三班倒8小時，一般一周倒一次班，只有倒班時可休息。

面試時間：周一至周五下午13點半

高位要求：需求20名女工，女生年齡18-40，工資待遇17元一小時，能接受站著上班，

少數(shù)名族不要。

薪資待遇：小時工，17元一小時，月休2-4天，包吃不包住，一天工資17元X11.25小時=191.25元，26天工資4972.5元，28天5355元，四個月轉(zhuǎn)正先買五險后買一金。

六、招聘設(shè)備技術(shù)員 (20名)

生產(chǎn)產(chǎn)品：手機喇叭耳機攝像頭

招聘崗位：設(shè)備調(diào)試，生產(chǎn)技術(shù)員，質(zhì)檢（QC）

倒班時間：15天倒班，兩班倒

面試時間：全天面試

崗位要求：18—30歲（穿無塵服，男站著上班，女坐著上班）高中/中專以上學歷，有畢業(yè)證書。大專及以上學歷，學信網(wǎng)可查。實習生有實習加就業(yè)證明即可。

工作時間：早上7點00上班，晚上18.00點下班，

薪資待遇：底薪1950+加班+績效+全勤，兩班制，提供工作餐

其他補貼：夜班補貼10元伙食補貼10元

住宿：免費提供住宿，水電費自理

綜合工資：4000-5000

發(fā)薪時間：每月31號

注：新進員工每個星期有200元的生活費的發(fā)放，發(fā)3-6次，廠區(qū)精密，馬達，港灣可以隨機分配。有興趣的需要提前打招呼�。�！紋身煙疤只要不是太大，穿短袖看不見即可。

七、普工男女不限 (11名)

生產(chǎn)產(chǎn)品：手機喇叭耳機攝像頭

招聘崗位：操作工

倒班時間：15天倒班，兩班倒

面試時間：全天面試

崗位要求：男女不限，18-45歲，無明顯紋身煙疤，無案底。

工作時間：早上7：00上班，晚上18：00下班，做六休一

薪資待遇：小時工18塊錢一個小時，正式工1950底薪+加班+績效

獎勵制度：新進員工每個星期發(fā)200元的生活費。

其他補貼：夜班伙食補貼10元，夜班津貼10元。

住宿：提供住宿，水電費自理

綜合工資：4500-6000

發(fā)薪時間：每月31號。

地址：武進大學城信息學院BRT對面好幫人才市場

第B42號席位

同慶樓太湖餐飲無錫有限公司常州奧體店

誠聘：

同慶樓是中國歷史餐飲名店,商務(wù)部認定的中華老字號,始創(chuàng)于1925年。歷史上同慶樓曾遍布南京、武漢、北京等城市，曾接待過毛澤東、劉伯承、蔣介石、越南主席胡志明等知名人士，顯赫一時，是中國著名餐飲名店。 2010年，經(jīng)中國貿(mào)促會和上海世博局推選，同慶樓作為中華八大菜系之徽菜唯一代表企業(yè)入駐世博會，贏得海內(nèi)外賓客廣泛贊譽。經(jīng)歷近一個世紀的風雨歷程，同慶樓集團已經(jīng)成為安徽最大的餐飲集團，享譽省內(nèi)外。同慶樓集團旗下品牌涵蓋頂級粵菜、高檔中餐、中式快餐、韓餐燒烤、特色江鮮、中式咖啡館、精品連鎖酒店、高檔火鍋等多個業(yè)態(tài)，擁有大型連鎖餐飲酒店及賓館近百家，員工超過7000人，遍布安徽及長三角地區(qū)。公司旗下各店相繼獲得“納稅先進單位”、“綠色餐飲企業(yè)示范店”、“A級衛(wèi)生單位”、“國家旅游定點飯店”等到多項榮譽，深受各方關(guān)注和好評。集團致力于大型社會餐飲、賓館的經(jīng)營及開拓，業(yè)績優(yōu)異、發(fā)展迅速，年新開業(yè)大中型酒店超過十家，是中國發(fā)展速度最快的多元化餐飲及賓館運營企業(yè)。 1.大型中餐店：集團旗下?lián)碛写笮驼途茦?0余家，擁有同慶樓、會賓樓、新夢都等知名品牌。 2.一站式婚禮酒店：同慶樓集團全新打造的華東地區(qū)宴會專家品牌，賓客可以在這里享受尊貴的一站式婚禮服務(wù)，從酒席菜單到整個婚禮的流程，都有專屬的宴會管家全程為您貼心服務(wù)。 3.時尚餐廳系列：從符離集皖北特色菜到葡萄牙海鮮燒烤，吃完地道的重慶火鍋后來一份奶香濃郁的韓冰甜品，同慶樓為您帶來精彩紛呈的各色美食體驗。品牌系列：符離集、花千骨、peixaria葡萄牙海鮮餐廳、大渝火鍋、韓冰、派爾曼特意式披薩、多哈環(huán)球海鮮自助餐廳、鵝老大鵝火鍋、九月山韓式烤肉、果木瘋烤魚、大鮨壽司、長亭咖啡、同慶小廚、同慶小籠等。 4.星級酒店項目：集團目前星級酒店項目正在籌建中...

一、酒店營銷部經(jīng)理 (1名)
1、有較強事業(yè)心、組織協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神、學習能力
3、對酒店營銷部有較強培訓、培養(yǎng)能力及運營管理能力,至少管理過15人以上團隊
4、行業(yè)工作經(jīng)驗五年以上，大專以上學歷，適應(yīng)高強度工作

二、銷售經(jīng)理 (10名)
崗位職責：
1、負責市場調(diào)研和需求分析；
2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
4、負責銷售渠道和客戶的管理；
5、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；
任職資格：
1、�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、有較強的事業(yè)心，良好的與客溝通能力，具備一定的領(lǐng)導能力。
工作時間：上午9:30--13:30 下午16:30--21：00

三、宴會預定員 (5名)

1.為賓客提供專業(yè)，友好，高效，熱情的電話叫早服務(wù)；2.掌握每日抵電賓客名單，特別是重要賓客和回頭客，了解他們的特殊要求；3.負責及時準確的將賓客的留言輸入系統(tǒng)中；4.確保所有賓客的詢問和要求，都得到專業(yè)的幫助和熱情友好的態(tài)度；5.確保所有電話的轉(zhuǎn)接是按專業(yè)標準，并且有禮貌；6.熟知酒店所能提供給賓客和來訪者的服務(wù)和設(shè)施；7.了解酒店的餐廳及營業(yè)時間和經(jīng)營范圍。8.接受線上、線下客戶對酒店的預訂需求，并予以妥善解決。9.接聽客戶對酒店等產(chǎn)品信息的咨詢電話，予以解答并作好相關(guān)記錄。

四、樓層經(jīng)理/主管 (20名)
崗位職責：
1、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備，確保質(zhì)量標準；
2、正式開餐后，督導服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作；
3、及時跟蹤、檢查臺面，對不合格的地方進行指正、改正；
4、及時對餐臺上菜速度、情況了解，及時催菜；
5、餐后組織服務(wù)員及時清臺，整理好餐廳桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔和環(huán)境良好；
6、督導服務(wù)員認真落實酒店與部門規(guī)章制度；
7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào)；
8、做好班組員工考勤、培訓工作。
任職資格：
1、大專以上文化程度，形象氣質(zhì)佳；
2、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識，具有熟練的服務(wù)技能；
3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力；
4、熱愛服務(wù)工作，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任感。

五、收銀員 (5名)
1、每日按規(guī)定時間到公司出納處交清前一天的營業(yè)款項及報表。
2、按時到崗，備足營業(yè)用零鈔、發(fā)票做好營業(yè)前的準備及清潔工作。
3、收款時認真審核服務(wù)員開出的單據(jù)，確認金額及數(shù)量正確，如有錯誤立即退
還服務(wù)員，交總經(jīng)理確認誤單后簽字作廢。
4、認真識別現(xiàn)金真?zhèn)�，發(fā)現(xiàn)假鈔應(yīng)立即退還該服務(wù)員向客人解釋并調(diào)換。
5、認真填寫營業(yè)后的交款單據(jù)，須做到帳物相符。
6、嚴禁在收銀臺存放酒水或與工作無關(guān)的私人物品。
7、收銀員不得在上班時間中途離開崗位。
8、收銀員不得在收銀工作中營私舞弊、貪污、挪用公款，損害公司利益，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予開除并賠償經(jīng)濟損失。
9、收銀員應(yīng)認真整理好每日帳單，避免單椐遺漏。每日終了，將錢放入保險箱中，并做好當日營業(yè)報表．

六、迎賓員 (6名)
崗位職責：
1、做好消費賓客的迎、送接待工作，接受賓客各種渠道的預定并加以落實；
2、詳細做好預訂記錄；
3、了解和收集賓客的建議和意見并及時反饋給上級領(lǐng)導；
4、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié)，樹立公司品牌優(yōu)質(zhì)，文雅的服務(wù)形象。
任職資格：
1、女性，年齡18—28周歲，身體健康，身材勻稱、五官端莊，身高1、65—1、72米。
2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識，反應(yīng)靈敏，端莊大方、舉止文雅；
3、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)，具備一定的英語水平。
4、具備星級酒店前臺工作經(jīng)驗或高檔涉外寫字樓前臺接待工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

七、倉管記賬 (2名)

1、負責酒店倉庫以及日常物料臺賬進出登記工作

2、需要能熟練使用電腦軟件，具備倉庫管理經(jīng)驗可優(yōu)先

八、服務(wù)員/傳菜員 (50名)
崗位職責：
1、按照領(lǐng)班安排認真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生，餐廳鋪臺，準備好各種用品，確保正常營業(yè)使用。
2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感；
3、運用禮貌語言，為客人提供最佳服務(wù)，
4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點；
5、配合領(lǐng)班工作，服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導指揮，團結(jié)及善于幫助同事工作；
6、積極參加培訓，不斷提高服務(wù)技能。
任職資格：
1、年齡18-30歲，身體健康，女性身高1、58m以上、男性身高1、70以上，能吃苦，
2、品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度。
工作時間：

九、廚房切配 (20名)

1、廚房各個菜系的灶臺、案板以及冷菜、白案技師技工等（粵菜、淮揚菜、滬杭菜、川菜、徽菜、本幫菜等）

十、廚房廚工勤雜 (20名)

十一、采購員 (1名)

1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；

2、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；

3、執(zhí)行并完善成本減低及控制方案；

4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護關(guān)系；

5、填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和報告總結(jié)；

6完成公司安排的其他相關(guān)工作。

十二、領(lǐng)班 (15名)
崗位職責：
1、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備，確保質(zhì)量標準；
2、正式開餐后，督導服務(wù)員認真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作；
3、及時跟蹤、檢查臺面，對不合格的地方進行指正、改正；
4、及時對餐臺上菜速度、情況了解，及時催菜；
5、餐后組織服務(wù)員及時清臺，整理好餐廳桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔和環(huán)境良好；
6、督導服務(wù)員認真落實酒店與部門規(guī)章制度；
7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào)；
8、做好班組員工考勤、培訓工作。
任職資格：
1、高中以上文化程度，形象氣質(zhì)佳；
2、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識，具有熟練的服務(wù)技能；
3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力；
4、熱愛服務(wù)工作，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任感。

十三、催劃菜 (8名)

崗位職責：
1、負責餐廳的催劃菜菜工作；
2、完全了解菜品及價格，以便隨時為客人服務(wù)；
3、服從管理安排。
任職資格：
1、18—25歲，男女不限，五官端正，普通話流利，男1、70米，女1、60米；
2、身體健康，反應(yīng)靈敏，速度快；
3、踏實肯干，做事認真負責；
4、服從領(lǐng)導管理，為人友好和善。

十四、驗收 (1名)
負責隊供應(yīng)商產(chǎn)品進行品質(zhì)、品相等質(zhì)量問題進行檢驗工作

十五、酒店服務(wù)人員 (50名)

上班時間：上午9:30--13:30 下午16:30--21:00

待遇：底薪3000+酒水提成+果汁提成，

月休最少4天，包吃包住，轉(zhuǎn)正后購買五險一金

十六、前臺接待 (5名)
崗位職責：接聽電話，登記客戶預定信息，及時和客戶溝通
任職資格：有工作經(jīng)驗，形象好、氣質(zhì)佳，熟練使用電腦辦公軟件
工作時間：

十七、樓層管理人員 (5名)

十八、廚師 (15名)
各菜系廚師、打荷、切配、有豐富的工作經(jīng)驗，薪資可面談。

十九、 PA（保潔） (2名)
專門負責酒店地毯的保養(yǎng)和清潔，要有相關(guān)工作經(jīng)驗，工作時間22:00-05:00

二十、點菜員 (8名)
崗位職責
1、做到堅守服務(wù)崗位，熱情、主動、禮貌地接待到來的客人；
2、做到準確無誤為客人點菜，介紹當日特色菜品等；
2、主要負責為客人推銷餐飲產(chǎn)品，注意合理的菜品，酒水搭配；
3、隨時留意顧客的服務(wù)需求，及時滿足顧客的需要，確保服務(wù)到位；
4、完成領(lǐng)班、主管布置的其他工作。
任職資格
1、女性，18—30歲，五官端正，普通話流利；
2、身體健康，反應(yīng)靈敏，速度快；
3、踏實肯干，做事認真負責；
4、服從領(lǐng)導管理，為人友善；

二十一、點菜部主管 (1名)
崗位職責
1、做到堅守服務(wù)崗位，熱情、主動、禮貌地接待到來的客人；
2、做到準確無誤為客人點菜，介紹當日特色菜品等；
2、主要負責為客人推銷餐飲產(chǎn)品，注意合理的菜品，酒水搭配；
3、隨時留意顧客的服務(wù)需求，及時滿足顧客的需要，確保服務(wù)到位；
4、完成領(lǐng)導布置的其他工作。
任職資格
1、18—30歲，五官端正，普通話流利；
2、身體健康，反應(yīng)靈敏，速度快；
3、踏實肯干，做事認真負責；
4、服從領(lǐng)導管理，為人友善；

地址：常州市新北區(qū)天目山路6號

第B50號席位

常州市曄欣塑料廠

誠聘：

一、門衛(wèi) (1名)

二、花園雜務(wù)工 (3名)

地址：鐘樓區(qū)懷德中路308-1號

第B51號席位

常州新鴻聯(lián)家具有限公司

誠聘：

常州新鴻聯(lián)家具有限公司創(chuàng)建于2001年10月，是長江三角洲大型專業(yè)家具制造商,經(jīng)過多年的辛勤耕耘，已在家具制造領(lǐng)域占有了一席之地。公司秉承“團結(jié) 勤奮自律敬業(yè)”的企業(yè)精神，和“員工樂意股東盈利政府滿意”的經(jīng)營理念，以“以誠相待以信相交互惠互利共同發(fā)展”為企業(yè)經(jīng)營管理活動的行為準繩，銳意進取，精心打造家具領(lǐng)域獨特的品牌文化和精神內(nèi)涵，相繼成為多家國內(nèi)外大型家具采購商和零售賣場的長期合作伙伴，口碑卓著。公司位于長江三角洲腹地，交通便利。優(yōu)越的自然條件和完善的管理給員工造就了一個健康、愉悅的工作、學習、生活環(huán)境。公司以人為本，熱忱期待有識之士加入我們的團隊，共創(chuàng)美好明天。

一、主辦會計 (2名)

崗位描述：

1、負責分廠賬務(wù)、稅務(wù)、報表、成本相關(guān)工作；

2、配合財務(wù)經(jīng)理處理分廠相關(guān)財務(wù)工作；

3、領(lǐng)導交代任務(wù)；

福利待遇：

繳納社保，單休，提供食宿，拓展訓練，旅游

二、機械設(shè)計工程師 (4名)

崗位描述：

1、電動床結(jié)構(gòu)分解，BOM核定，核對ERP系統(tǒng)信息；

2、PLM圖紙管控軟件掌握并操作；

3、領(lǐng)導安排其他工作；

福利待遇：

單休，繳納社保，提供食宿，拓展訓練，旅游，外部培訓軟件。熟練使用CAD以及PRO-E或SOLIDWORKS三維軟件。

三、工藝技術(shù)員 (2名)

崗位描述：

1、負責工廠家居產(chǎn)品工藝指導書制作，現(xiàn)有工藝路線制定；

2、修訂完善現(xiàn)有工藝文件

福利待遇：

單休，繳納社保，拓展訓練，旅游，月薪4500-5500元，提供食宿。

四、機械設(shè)計員 (2名)

崗位描述：

1、產(chǎn)品圖紙分解、繪圖；

2、產(chǎn)品BOM信息核對；

3、PLM圖紙文檔管控。

五、工業(yè)工程師 (2名)
標準化相關(guān)工作，精益生產(chǎn)改善跟進，監(jiān)督執(zhí)行。

六、車間主任 (1名)

包裝車間主任崗位，崗位要求如下：

1、生產(chǎn)計劃安排監(jiān)督執(zhí)行，保證完成生產(chǎn)計劃；

2、提高人員工作效率；

3、人員任用離退安排；

4、現(xiàn)場管理；

七、設(shè)備維修員 (4名)

崗位職責：

1、日常設(shè)備維修，點檢；

2、公共設(shè)備維護；

3、提出合理技改方案

地址：武進區(qū)橫林鎮(zhèn)通順路7號

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